F-1学生政策收紧：STEM OPT申请被拒后如何通过I-290B动议翻案
随着美国移民政策的日益严格，F-1国际学生的OPT（Optional Practical Training）和STEM OPT延期申请面临更高的审查标准。近期，一个F-1学生因自行回复补件通知（RFE）被拒的案例，凸显了移民局指引不清可能导致的严重后果。PN环球律所通过专业法律行动，成功帮助客户通过I-290B动议翻案，重新获得STEM OPT批准。本文结合由李想律师事务所发布的最新视频内容，详细解析此案例，分析政策背景，并为F-1学生提供实用建议。
一、案例背景：从RFE到申请被拒
客户经历
客户在纽约大学（NYU）完成硕士学位后，顺利获得OPT资格。其职业轨迹如下：
- 初期无薪实习：在一家非营利机构进行远程无薪实习，符合OPT规定并在SEVIS系统如实登记。
- 全职有薪工作：随后过渡到一家美国金融科技公司的全职职位，并按时提交STEM OPT延期申请。
RFE的误导性指引
移民局（USCIS）在审理STEM OPT申请时发出补件通知（RFE），要求客户提供OPT期间的合法就业证明。然而，RFE的材料清单仅聚焦于有薪工作相关证明（如I-983表格、工资单等），未明确要求提交无薪实习的材料。
自行回复导致被拒
客户根据RFE指引，提交了有薪工作的证明文件，但未包含早期的无薪实习材料。移民局因此认定客户存在“累积失业期超过90天”，以“缺乏连续就业证据”为由拒绝了STEM OPT申请。尽管客户的无薪实习完全合规并已登记在SEVIS系统中，但因RFE措辞含糊，客户未能正确理解并提交完整材料。
二、律所的法律行动：I-290B动议翻案
寻求专业协助
STEM OPT申请被拒后，客户的工作被迫终止，面临身份危机。客户随即联系PN环球律所寻求专业帮助。
提交I-290B动议
律所团队迅速采取行动，提交了I-290B重新打开动议（Motion to Reopen），要求移民局重新审视案件。动议的核心论点包括：
- RFE措辞误导：客户在善意回应补件时，因RFE指引不清未能提交无薪实习的证明，而非故意违规。
- 合规性证明：补充提交了无薪实习的相关文件，证明客户在整个OPT期间均遵守法律规定，始终保持合法就业状态。
成功结果
通过详尽的法律论证和补充材料，移民局最终同意重新打开案件，并批准了客户的STEM OPT申请，成功恢复其合法工作身份。
三、案例警示：F-1政策收紧下的风险
政策背景
近年来，F-1学生相关移民政策审查力度不断加大，移民局对OPT和STEM OPT申请的要求愈发严格。即使申请人完全合规，移民局的RFE措辞含糊或指引不清也可能导致误解，进而造成申请被拒。此案例凸显了以下问题：
- RFE指引的局限性：移民局的补件通知可能未全面列出所需材料，申请人容易遗漏关键证据。
- 审查标准趋严：移民局对“连续就业”要求的高度关注，使得任何材料缺失都可能被解读为违规。
潜在风险
F-1学生在申请OPT或STEM OPT时，稍有不慎可能面临：
- 申请被拒：如未能正确回应RFE，导致身份失效。
- 身份危机：申请被拒可能导致合法工作权限丧失，甚至触发递解程序。
- 时间与经济损失：重新申请或动议需投入额外时间和费用。
四、PN环球律所的专业建议
为帮助F-1学生避免类似风险，PN环球律所提出以下建议：
- 全面记录就业经历：无论是有薪还是无薪工作，所有OPT相关就业均需在SEVIS系统中如实登记，并保留完整记录（如合同、I-983表格、通信记录等）。
- 谨慎回应RFE：收到RFE时，切勿仅依赖清单提交材料。建议咨询专业移民律师，全面分析案件需求，确保提交所有相关证据。
- 尽早寻求法律协助：若申请被拒，立即联系经验丰富的移民律师，评估是否可通过I-290B动议或其他途径翻案。
- 保持合规性：严格遵守OPT和STEM OPT的就业要求，避免累积失业期超过规定天数（OPT为90天，STEM OPT为150天）。
- 关注政策动态：移民政策变化频繁，建议定期关注USCIS官网或咨询律师，了解最新要求。
五、结语
F-1学生政策收紧的背景下，OPT和STEM OPT申请的复杂性与风险显著增加。此案例表明，即使完全合规的申请人也可能因RFE的误导性指引而被拒。专业移民律师的介入，不仅能帮助申请人正确应对补件要求，还能在被拒后通过I-290B动议等法律手段扭转局面。
PN环球律所致力于为F-1国际学生提供专业的移民法律服务，助力您顺利完成OPT和STEM OPT申请，保护合法身份。如需进一步了解申请流程、应对RFE或处理被拒案件，请联系我们的专业团队：
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